[1. maj] Ali po toliko letih dopusta poznate njegov izvor?

Vendar ravno v Združenih državah, rojstnem kraju 1. maja, mednarodni praznik dela ni zakonski praznik, razlog je ↓ ↓ ↓

Na ulicah središča Chicaga je postavljena veličastna skulptura, ki prikazuje prizor nekaterih delavcev, ki stojijo na kočiji in imajo govor.Ta skulptura spominja na zelo pomemben zgodovinski dogodek, ki se je tukaj zgodil pred več kot 100 leti – pokol na senenem trgu.Ta dogodek je bil razlog za rojstvo mednarodnega praznika dela »1. maj«.

Larry Spivak, predsednik Društva za zgodovino dela v Illinoisu, je dejal, da ta skulptura kaže, da imajo delavci na svetu skupno filozofijo, da želijo iskati dostojanstvo in graditi dobro družbo, to pa je tudi "prvomajski" koncept mednarodnega praznika dela. .

1. maja 1886 je več deset tisoč delavcev v Chicagu začelo več dni trajajočo stavko in zahtevalo izboljšanje delovnih pogojev in uvedbo osemurnega delavnika.V spomin na to veliko delavsko gibanje je julija 1889 druga internacionala pod vodstvom Engelsa v Parizu razglasila, da bo 1. maj mednarodni praznik dela.

Zakaj »prvi maj« praznik dela ni postal njihov praznik?Uradna ameriška razlaga za to je, da dan spomina v ZDA pade v maj.Če bo Praznik dela ponovno uveden, bo to povzročilo preveč festivalov v kratkem času in od dneva neodvisnosti v začetku julija do oktobra V prvi polovici leta ni praznikov, zato postavite Praznik dela septembra kot bilanco.

Čeprav 1. maj v ZDA ni postal praznik dela, se to daljnosežno delavsko gibanje ni umaknilo iz spomina zgodovine.

Socialni aktivisti v Chicagu so novinarjem povedali, da si večina delavcev želi boljše življenje, boljši svet in boljšo družbo, zato je prvi maj praznik za delavce in za vse tiste, ki imajo te sanje.

Winpal, ki je že več kot 12 let specializiran za raziskave, razvoj in proizvodnjo pos tiskalnikov: termični tiskalnik potrdil, tiskalnik nalepk in prenosni tiskalnik, želi izkoristiti to priložnost in vsem strankam in prijateljem zaželeti vesel praznik dela.

izvor


Čas objave: 29. aprila 2022